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另外市发改委主任张端则因为身体不好，调整他到市统计局担任局长，而步政则是顺利接替他担任发改委主任。
对于张端则的调整是争议最大的，特别是副市长薛明义明确地提出反对意见，只不过在李南等人的坚持下，还有张岱金的态度也十分地暧昧，因此最终还是按照李南的意见进行了调整。
除了这两个人选以外，李南还占据了一个正处级的岗位，此外肖君贵、王美华也都各自得到了自己的好处。
甚至是即将退休的常务副市长韩景祥，也都占据了一个实权副处位置。
只有薛明义，这一次可谓是一无所获，整个会议上，他的脸色十分地难看，一片铁青，开完会，他也是好不顾形象地冲出了会议室。
张岱金看到他的样子，心中暗自冷笑，心想这一次要不是牺牲他的利益的话，自己也没有那么顺利地掌控会议的进程了。
他作为市委书记，这一次会议得到的好处是最多的。
当然，这也跟他默认了李南的两个重要提议有关，所以李南一方对他提出来的人选基本上也没有持什么反对态度。
会议结束，几项人事调整决定，顿时在全市传开，其中财政局长和发改委主任的调整，是大家最为关心的，同时这也是李南强势地向全市官员宣示他对市直单位的把控力度。
特别是发改委主任张端则，之前一直都是惴惴不安的，十分担心自己的位置，不过他心中又有几分侥幸心理，觉得自己也没有犯什么大错，只不过是那一次装病没有陪李南去燕京而已，不可能因为这样一个理由就捋了自己啊。
可是最终的结果，却是让他大跌眼镜，在市委常委会上，李南一方竟然真的拿自己身体不适为理由，虽然没有直接将自己捋了，但是将他从发改委调到统计局，这简直跟免职差不多啊。
得到这个消息，张端则在办公室破口大骂，然后立即去找薛明义，然而薛明义也是爱莫能助，如果是有一丝办法的话，薛明义早就在市委常委会上争取了，也轮不到现在张端则找他。
“老张，现在李南嚣张跋扈，而张岱金又有意纵容，事情不好干了啊。”薛明义愤慨地道。
面对张端则，他也没有掩饰自己内心的不满和愤怒，刚开始他还想着依靠市委书记张岱金来跟李南作对，可是现在看来，张岱金根本就靠不住啊，他为了自身的利益，这一次可谓是直接将自己给舍弃了。
“关键还是自身要硬才行。”薛明义总结出了这个道理，就以李南为例，实际上张岱金对他肯定也是非常地不满，可是最终还是要采取妥协的态度，这还不是因为李南背后有强大的背景关系我决定的。
只是薛明义自身没有什么背景，虽然明白这个到底，但是却做不到。
通过这一次的会议，薛明义不仅加深了地李南的不满，也对市委书记张岱金充满了愤怒。
“市长，燕京新能在我市投资的相关政策手续都在集中办理之中，为了更好地服务于企业，我们更是开通了绿色通道，加快办理相关手续，尽量缩短办事流程，相比之前，一个项目的审批，一般可以减少一个星期的审批日程……”
此刻，新任的市发改委主任步政坐在李南的面前，向李南汇报着这段时间的工作。
对于这次升职，步政明白是李南力推的结果，自然是坚定不移地站在李南的队伍，全心全力地按照李南的思路去落实各项工作，而且是雄心勃勃，誓要搞出一番成绩出来，向李南证明把他弄上位是没有错的。
市发改委在项目审批上面，有着很大的权限，当然也设置了很多的要求，环节也非常地多，需要提交的资料也不少，这也是被大家一直以来诟病的地方。而步政正是考虑到这一点，准备在这个事情上面做做文章，一是顺应现在社会和民众的呼声，二是这也算是一个小小的变革，是对李南工作的一个强有力的支持，是以实际行动来饯行李南的观念和思路。
李南对步政提出来的精简审批手续和流程的事情，十分地感兴趣，因为他也了解到，现在社会上对于一些相关部门冗长的审查审批手续和流程十分地不满，甚至有人编出了种种的段子来进行讽刺。
李南也知道这牵涉到方方面面的利益，但是改变是势在必行的，只是之前李南一直在忙着其他的事情，精力还没有转到这上面来，而现在步政主动提出这个事情，甚至在发改委已经开始实施精简相关手续和流程的工作，这让李南十分地欣慰。
“嗯，这个思路不错，顺应了当前社会民众的呼声，也是在为老百姓办实事的重要举措，不仅是对企业投资审批手续和流程上面进行精简，还需要扩大精简范围，一是放开一部分可有可无的审批权限和手续，二是简化一部分繁琐的审批流程，这个事情，可以作为精简政务的一个试点工作，要作为明年的一项重点工作安排下去，等你们试点好了，就在全市推广。”李南高兴地道，步政提出来的这个思路正好跟李南的想法相近，按照李南的想法，是要在发改委进行试点，然后在全市各单位推广，极大地简化办事流程，提高办事效率。（未完待续……）
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“李市长放心，这个事情我回去就全力安排落实，尽快搞一个试点方案出来，抓紧落实试点工作。”步政坚决地道，既然李南对这个事情这么上心，他当然要当成头等大事来抓，而且有了李南的重视和支持，这个事情说不定能够做成一件很不错的政绩，他心中还是充满了期待的。
得到了李南的认可，步政雄心勃勃，从李南办公室出来，昂首挺胸的样子，似乎得胜将军回朝一样，刚刚走到门口，便看到新任的财政局长彭孝真一脸谨慎地走过来，便笑着跟他打招呼。
彭孝真属于那种传统的文人书生气质，小心翼翼、客客气气，显得十分地谨慎。
在李南让彭孝真主持财政局的工作之前，谁都不知道他会成为财政局长，不过这也印证了一句话，所谓好人有好报，他在财政局兢兢业业，各方面的业务是最为熟悉的，所以能够走到这个位置上也是理所当然。
当然，这一切如果没有李南的赏识，全都是废话。
同为李南这一次提拔起来的正处级干部，步政自然是客客气气地跟彭孝真打招呼。而彭孝真则是一贯的小心谨慎，连他的笑容似乎都是带了锁的，他很客气地朝步政问好，然后站在一边给他让步。
之前彭孝真实际上也有心理准备扶正，但是当真的实现这个愿望的时候，他还是非常地激动的，心中对李南充满了感激，大有一股士为知己者死的感觉。
通过前段时间的观察，李南实际上对彭孝真的能力还是比较认可的，这个人至少可以守成，至少可以保住不出任何问题，能够很好地将李南的意志贯彻下去，这便已经足够了。
“嗯。今年马上就要结束了，新的一年，必须要大刀阔斧地开展各项工作才行啊，铁州市的基础差，底子薄，不能在等了，不然的话，只会越来越落后。”
李南站在窗子边，看着窗外的景象，心中暗自琢磨着。
担任代市长以来。李南可谓是夙兴夜寐，兢兢业业，争取尽快打开局面，总得来说，还是有了一个很好的开局的。
但是李南也感受到一些问题，特别是铁州市各单位、区县的执行力，还有待于进一步地提升。
毕竟李南在铁州市的根基还很不够，即使他很强势，但是很多事情还是无法达到如臂指使的感觉。工作开展要想达到得心应手的程度，还有一定的路程要走。
三十日下午，李南主持召开了市长办公会议。
这个会议，是铁州市承前启后的一次会议。一方面要对已经过去了的一年的各项工作进行一个初步总结，另一方面要对新的一年的工作进行安排和部署。同时，翻年就有几个大型的会议要开，也要提前做好相应的准备工作。一是二月底的铁州市第十次党代会。二是三月中旬的铁州市第十三届人代会和第十一届政协会议。党代会是选举铁州市委领导，而人代会则是选举市政府相关领导。
虽然市委和市政府的各个位置，谁能够坐上去。并不是下面的人说了算的。可是在此之前，大家都要把各项工作做好。一是要确保会议有关的工作到位，毕竟这可是新一届党委、人大、政府、政协会议，不比此前每年召开的例会，涉及的环节多、任务重，也容不得出任何差错。另外一方面，有些心思活跃的人，便想趁着这个关键时期好好地跑一跑，说不定还能够有所收获，毕竟每到换届，总有些新老更替，只要逮住机会，就有可能实现跨越。
对于李南来说，有两个事情是最为重要的。第一个自然是李南的代市长转正的事情，对此李南还是很有信心的。第二件事情，自然是市政府工作报告，这个报告主要分为两部分，一是总结，二是展望，当然还须得跟市委进行沟通才行。比如李南想将打造创新型城市的构想作为铁州市下一个五年计划的重点，那么在此前的党代会就应该有所体现才行。李南准备在这次会议过后，就去找张岱金交流沟通一下。在党代会之前，市委肯定要开几次常委会进行相应的准备，自然要涉及到铁州市下一个五年计划中的重大决策。
会议室里面，济济一堂，但是却一片安静。李南坐在一号位置上，将这次会议的主要议程讲了一遍，第一个事情自然是总结和政府工作报告的起草写作事宜。接着韩景祥也强调了几点，工作总结和工作报告，都是政府办的任务，而韩景祥作为常务副市长，分管的口子里面包括政府办公室。
随后郭楠作为秘书长，就具体工作的开展做了比较详细的汇报。李南担任代市长也有这么久了，从刚开始的惶恐不安，到现在淡定笃定，郭楠可谓经历了一个很煎熬的心路历程，他感觉到，似乎只要自己做好工作，李南似乎也不一定会调整自己。
有了这个认识以后，郭楠在工作上面就更加地用心了。
实际上，他觉得这样子反而比当初跟着舒庆瑞要好，考虑得东西反而要少一些。
会议的第二个议程，是关于市政府发展目标的讨论。李南先把自己的思路详细地阐述了一遍，之前他关于创新发展的思路，已经在不同的场合以不同的方式表达过很多次了，但是这一次却是第一次系统地阐述这个问题，这其实也是为了更好地集中大家的思想，统一认识，以便更好地形成合力。
只有心往一处想，力往一处使，这样才能够真正干成大事情。
尽管李南知道现在市政府里面，还有薛明义等人对自己很不满，很多事情都是阳奉阴违，但是李南相信，这几个人也搞不出什么幺蛾子来，只要自己坚持推动，事情总会按照自己预想的思路进行下去的。
“我们现在要做的，就是描绘一张蓝图，这是我们铁州市接下来的发展方向，不然的话，我们就会陷入盲目的发展，也许用了很多的力，使了很大的劲，结果却不尽如人意。只有先把蓝图确定好，这样大家有了明确的方向，有了发展的目标，才会起到事半功倍的效果。也正是因为这个原因，就要求我们认真地做好明年乃至未来几年的发展规划……”
按照李南的要求，大家就围绕如何推动创新发展进行发言。
关于这次会议的议题，李南是让郭楠提前通知给了大家的，所以大家也都做了提前的准备工作。
由于李南表现出来果断的工作作风，所以大家在发言的时候，很少过渡性的废话，直接就是开门见山，开会的风气倒是比以前好了许多。
听着这些人的发言，李南倒也有不少收获。
最后李南做了一番总结讲话，提出下个月中旬再次进行讨论，便宣布散会了。
当然，副市长们都还要留下来，准备开第二个会议。
第二个会议主要是讨论相关的人事安排，首先涉及到的就是办公室的一些人事，其中有几个科长的年龄差不多了，按照李南的意思是让他们退下来，也好给其他的人腾一腾位置，推动办公室干部年轻化。当然李南也不会让这些人白白地退下来，都是给了他们一个助理调研员的身份，让他们到退休的时候可以享受副处级待遇。
另外，李南也准备对办公室的副主任们调整一下，毕竟这些人都是舒庆瑞在的时候留下来的，现在李南当市长了，一些不太合格的人自然要开始淘汰下去。这些干部的任免是不需要上常委会的，而且就算上常委会，李南也没有什么好担心的。对于办公室的人事问题，李南主要强调了一下原则，具体的安排都交给了别人。科级干部的任免安排，大家也都不怎么在意，主要是涉及到几个副主任，大家都比较上心。而李南之前又分别跟几个副市长进行了交流，进行了充分的探�