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打定这个注意，李牧立刻跟海康威视的钟鑫华联系，李牧没有跟他说，自己想把整个海康威视的团队迁往深市的想法，只是询问他，海康威视在收购摄像设备生产企业的问题上，有没有什么意见和建议。
毕竟是要给海康威视买个搭档，将来摄像设备生产企业也是和海康威视做配合，所以海康威视有挑选搭档的权力。
钟鑫华对李牧说：“我们已经筛选了国内的一些相关企业，这其中，我们重点建议牧野威视收购深市广安监控科技有限公司，这家企业在监控摄像头生产方面有比较强的优势，而且有一定的技术积累，很适合目前牧野威视的整体规划。”
李牧忽然想起林清雅的调查报告，她的报告中，这家名为广安监控的深市企业，也给予了比较高的评价。
广安监控在硬件生产方面已经有了多年的积累，他们旗下的几款监控摄像头，现在是国内金融领域比较青睐的产品，而且性能也比较优秀。
钟鑫华介绍说：“李总，这家企业现在最受安防监控安装公司的追捧，许多安防监控安装的企业在给客户搭建监控系统的时候，都会采用广安的硬件，广安的硬件不但性价比高，而且质量也非常过关，稳定性很好。”
李牧问他：“你说的这种安防监控安装企业，一般是怎么给客户搭建整套监控系统？”
钟鑫华说：“他们一般来说，就是采购摄像头、处理板卡以及硬盘录像机，他们就像是攒机商，自己攒一套性价比最高的系统出来，然后给客户安装调试，基本上没有自己的软件支撑，说到底就是一个销售加安装、售后的供应商。”
说着，钟鑫华又道：“这些小企业，其实占了安防监控市场的大半份额，他们为了牟利，一般会在硬件中搞点猫腻，最经常见的就是采用盗版的板卡以及质量非常次的硬盘录像机，客户刚开始使用的时候没什么问题，但是十天半个月就能够看出差距，好的解决方案，一般来说一个月也不会死机，但是这种攒机商提供的解决方案，问题频出。”
李牧笑道：“这么说来，我们抓紧拿出一套成熟的解决方案来，对整个安防监控行业市场也有很大的意义！”
第984章 任重而道远（）
任何一个行业想快速发展，都需要一个强有力的搅局者，像李牧这样，以摧枯拉朽般的实力冲入一个行业，打碎这个行业的现有格局，再逼迫着这个行业重新整合。
在此之前，国内的安防监控领域，就是一盘散沙，无论是前端企业还是中端、后端，大家都只想着做自己的分内事，造摄像头的，就只想着造摄像头，做解码的就只想着做解码，做传输的做传输、做存储的做存储，以至于任何厂商的产品都是安防监控系统中的某个组成部分，使得绝大多数用户必须通过中间服务商来进行整合，中间商即便是提供再烂的解决方案，用户也只能接受，并无其他选择。
在终端零售市场上，正因为厂家极少能够直接下沉到直面客户，这中间还有服务供应商在中间搅和，这帮人就像是黑心的攒机商一样，攒出的解决方案不但有大量猫腻，而且价格悬殊巨大、问题百出。
但是，消费者以及有相应需求的企事业单位一时半会也没有办法，市场上还没有哪家企业，可以直接给出一整套成熟、稳定、可靠、透明的解决方案，所以李牧觉得，这时候谁先解决用户需求，谁就能抢占先机。
在李牧看来，安防监控领域现在正有一个成为巨头的好时机，正因为行业不大，市场空间可见的利润也不够充足，暂时还不够催生出一个能够打通所有环节的巨头，而现在，这个巨头已经有了雏形，未来的牧野威视，将成为华夏第一个安防监控整体解决方案供应商，
李牧希望牧野威视尽快完成注册、然后与海康威视签约、再将广安监控收入囊中，最后把团队一整合、放到深市让他们好好孵化，所以他专门让丁正林成立了一个特殊的专案组，全面负责牧野威视的筹建以及资本运作。
收购硬件生产商相对简单，根据企业规模、产量销量、营收数据以及固定资产，再给予一定的溢价，就可以沽出一个大概价格，而且对方多数不会拒绝，不存在互联网企业里的所谓概念和泡沫的问题，再加上现在安防监控市场还没有起步，这个行业里的硬件厂商日子并不好过。
……
刚把牧野威视的思路与基调定下来，牧野科技和淘宝网也纷纷进入了一个新的关键阶段。
国庆长假回来之后没几天，林清雅就给李牧送来一个好消息，美国使馆就已经为牧野科技的所有员工办理了赴美商务签证，过签成功率达到了100％，这也就意味着，牧野科技早在摩拳擦掌的远征军，已经做好了大军开拔前的所有准备，可以准备远征北美了。
听到这个消息，李牧顿时大喜！
没有签证，就没办法派大量员工赴美开展工作，对海外扩张的效率影响极大，一旦签证拿下来，牧野科技可以随时向美国市场投放大量的自有人才。
yy在海外市场的精英阶层发展迅速，但是始终缺乏一个很好的突破点，让yy从精英阶层突围到所有网民用户群。
林清雅一说签证的问题搞定了，李牧立刻来了劲头，把核心骨干都召集起来开会。
大家一到齐，李牧便兴奋的将签证搞定的好消息通报给了所有人，随后说：“等了这么久，就是为了等这批签证，现在签证已经下来，咱们的海外动作就要立刻跟上了。”
李牧一说海外动作要立刻跟上，其他人立刻变成一副摩拳擦掌、跃跃欲试的模样。
自从yy在海外精英群体中意外走红，牧野科技的所有员工都在期待着yy在海外能够取得更好的表现，yy虽然在海外市场一直表现抢眼，但牧野科技团队却根本无法从中找到成就感。
yy在海外的发展一直是“漂流瓶”模式，这个漂流瓶会去哪里、会被谁看到，完全看大自然以及运气成分，公司想派更多人到美国去，但是签证问题却是一道不可逾越的鸿沟，以至于大家之前只能在国内看戏。
李牧在产品发展方面的掌控欲一直很强，但这种完全使不上劲、只能坐看其自我发展的感觉，对李牧来说倍感煎熬，所以他一直等待着签证，一旦签证搞定，就迅速将团队空投到美国去，并且让他们在最短的时间内进入状态。
出于这个心态，李牧对在场的核心成员说：“咱们现在关于海外市场有两个刻不容缓的需求，一个是在海外建设牧野科技的数据中心，提前为海外市场的井喷做好准备；一个就是《开心农场》海外版，也就是《天堂小镇》的海外推广，之前就让大家筹建好赴美工作的团队，各位负责人今天会后就可以着手准备了，让大家尽快做好赴美准备。”
在美国建立数据中心，目前还没有任何一家国内互联网公司尝试过，因为对现在国内的互联网企业来说，基本上很少能够拓展美国市场和用户，不过对牧野科技来说，这个需求已经非常紧迫。
美国的人口基数虽然比国内差了几倍，但是他们的网民数量却非常庞大，目前还是世界最大的网民群体，所以在攻占美国甚至整个北美市场之前，牧野科技一定要先把自己的数据中心建立起来，用以承载将来庞大的流量需求。
至于李牧攻陷海外市场的杀手锏《天堂小镇》，《天堂小镇》的端游版已经完成开发，就等着到美国市场大展拳脚了，现在签证问题解决，赴美进行《天堂小镇》的推广已经迫在眉睫。
《天堂小镇》将是牧野科技主动在海外市场打响的第一枪，李牧对它的信心很大，除此之外，他自己的魔改版《植物大战僵尸》也已经进入到了开发的中期阶段，由于游戏本身就不是什么大制作，甚至只能算是小型游戏，所以开发周期也不会太久。
一旦《天堂小镇》在海外市场启动推广，用不了多长时间，《植物大战僵尸》就能跟上，有这两款游戏在手，李牧对yy在海外的推广非常有信心，只要这两款游戏火了，就一定能为yy吸引大量用户，而yy自身也是一款非常强大的产品，一旦把用户吸引进来，留存问题基本上是不需要怀疑的。
孔令宇问李牧：“boss，咱们的员工什么时候正式赴美开展工作？”
李牧回了他四个字：“越快越好！”
孔令宇便道：“那就从今天算起，给大家一周时间准备，一周后启程赴美。”
李牧点了点头，说：“首批赴美的员工很早之前就已经定下来了，大家也应该早有了相应准备，再给大家一星期的时间做出发前准备应该足够了。”
说着，李牧又对林清雅说：“清雅，除了搭建数据中心的团队，以及推广《天堂小镇》的团队，你应该还有一个负责硅谷分公司筹建以及招聘的团队要过去吧？”
林清雅立刻说道：“李总，这次我会亲自过去负责分公司筹建以及招聘工作，hr团队一共八人，翻译两人，同时还有六名助理，负责给我们所有赴美的员工解决衣食住行方面的问题，所以我这次得提前过去，最近三天内我们这个支撑团队就先出发。”
李牧点了点头，说：“那你们就尽快先出发，到美国替大家安排好衣食住行，提前做好各项准备，等大家到了，能让大家直接开始进入工作状态。”
“另外，我们这次赴美的员工有近百人之多，除了各种办公设备、生活用品之外，最好集中给大家采购一些国内的佐餐食品带着，依我看，不如直接跟国航沟通，给我们的大部队包一架飞机去美国。”
商务总监丁健立刻欣喜的说道：“包机好！李总，包机前往美国，不但能够提升我们这批赴美员工的幸福感，还能大大提升这批赴美员工的斗志，甚至还能拿来做宣传素材！国内能把业务真正开展到美国去的互联网公司几乎没有，更别提谁能向我们一样，一口气向美国市场输送上百员工了，到时候我们牧野科技包机送百名员工赴美工作，这本身也是一个很值得热炒的新闻点！”
丁健的话得到了在场所有人的认同，就连硅谷出身的技术大拿方旭东都连连点头道：“一口气包机送上百名员工赴美开展海外业务，这绝对是国内互联网行业前无古人、后无来者的大事件，到时候我们搞个欢送会，就像欢送奥运健儿出国参加比赛那样，欢送我们的工作人员去美国征战，这对我们公司的声誉一定有很大的促进，而且不但能提升公司声誉，还能给整个华夏互联网打一剂强心针。”
方旭东语出惊人，原本大家还不是很能想象得到，包机去美国，对士气、斗志能有多大提升，但听他拿奥运健儿的事情一比喻，大家瞬间就明白了，那感觉，确实像送战士出征一样，声势浩大、荡气回肠。
同时，这种隆重的仪式感，也能让每一个代表牧野科技赴美的员工明白，他们肩扛着的，不只是壮大牧野科技的使命，还有为华夏互联网增光添彩的使命。
为国争光，任重而道远。
……
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第985章 龙头级企业的规格（）
包机前往美国的消息一经公布，便让整个牧野科技上下为之振奋。
对公司来说，包机比正常购票要额外多支出近百万的资金，越洋的宽体客机满载都在三百人以上，牧野科技近百人的团队会造成很大的运力浪费，不过这点钱对现如今的牧野科技来说根本算不得什么，多花不到一百万，但带给员工的感觉却是非同一般的。
首先，上万公里的航程并不轻松，如果是正常乘机，与其他陌生的乘客混座、大家多少会有些压抑，但是如果整架飞机都是自己的同事，那种压抑的感觉将一扫而空，相反，因为全是熟悉的人，到时候每个人的乘机心情都会好上许多，甚至连机上氛围都要活跃不少；
其次，包机本身就是一个相对来说非常高大上的名词，作为公司员工，即便是没有列入首批赴美名单的员工，听说其他同事是包机前往，心情也都是格外羡慕；
再次，公司这么不计成本，也进一步彰显了公司在员工福利、配套措施等方面的重视。
因为包机，每个赴美员工的随机行李条件都大大放宽，每个人可以携带超过五十公斤的随机行李，而且公司还为他们准备了诸多国内的风味食品、日用品等，随即运送至美国，以方面他们在�